Allgemeine Personalangelegenheiten

Leistungsinhalt

  • Leistungsbeschreibung

    Allgemeine Personalangelegenheiten

    Zu den allgemeinen Personalangelegenheiten zählen z. B. 

    • der Vollzug des Beamtenrechts und des Arbeitsrechts
    • das Führen von Personalakten
    • die Bearbeitung der Arbeits-, Urlaubs- und Fehlzeiten der Mitarbeiter
    • die Personaldatenverwaltung und die Stellenbewirtschaftung
    • die Tätigkeiten bei der Einstellung neuer Mitarbeiter und beim Ausscheiden von Mitarbeitern anfallen

    Die Personalverwaltung ist eine zentrale interne Verwaltungsaufgabe der Gemeinden.